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Persönlichkeitsdiagnostische Verfahren (Fach) / Verflechtung psychol. Diagnostik & Persönlichkeitspsychologie (Lektion)
Typenlehren, Charakterologien, etc.
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- Lügenskalen enthalten Items, die bei wahrheitsgemäßer Beantwortung eigentlich bejaht werden müssten bestimmte Testergebnisse entfernen oder statistisch korrelieren umstritten
- Warum sind Lügenskalen umstritten? gehen von einem rigiden Konzept des Lügens aus Reaktionstendenzen werden nicht differenziert genug angegangen bei großer Zahl von Fragestellungen nicht anwendbar (Bei der Angabe von Vorlieben kann nicht gelogen werden)
- situative Identitäten je nach Anforderungsmerkmalen einer Situation werden unterschiedliche Selbstbeschreibungen abgegeben Persönlichkeitsmessung ist daher oft Selbstkonzeptmessung
- Wovon hängt soziale Erwünschtheit ab? vom Untersuchungskontext
- Ansätze für die Entwicklung des diagnostischen Instrumentariums Persönlichkeitstheorien, die zeitstabile Eigenschaften annehmen Theorien, die den Prozesscharakter der Person herausstellen
- Konzepte zeitstabiler Eigenschaften menschliches Verhalten entspringt Eigenschaften, die sich als relativ stabil erweisen
- Prozessorientierte Konzeptionen (Untergruppen) biographisch orientierte Modelle psychodynamische Theorien kriteriumsorientierte Leistungsmessung interaktionistische Ansätze
- Vertreter der biographisch orientierten Persönlichkeitsmodelle Freud Murray Stern Büler Thomae
- Welche Verfahren werde hauptsächlich in der biographischen Forschung genutzt? explorative oder explorationsähnliche Methoden Gespräche Befragungen Analysen von Selbstbeschreibungen (Tagebuch, Brief, persönliche Dokumente)
- Wann sind Gespräche bedeutsam? Je existentieller das diagnostische Problem ist, das ein Proband zur Sprache bringt, desto bedeutsamer sind Gespräche
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- kriteriumsorientierte Leistungsmessung Prozess des Verhaltens soll erfasst werden orientiert an einem wohl definierten Kriterium Instrument: exakte Beobachtung und Beschreibung des Verhaltens; Tests (orientiert an Zielbeschreibung, nicht an KTT!)
- interaktionistische Persönlichkeitsmodelle Verhalten als Resultate von Person und Situation erfassen: gleiche Verhaltensweisen in unterschiedlichen Situationen oder gleiche Situationen mit unterschiedlichen Verhaltensmustern lerntheoretische und kognitionspsychologische Ansätze Instrument: Situations-Reaktions-Inventar
- Situations-Reaktions-Inventar = Fragebogen, der ermitteln soll, wie sich bestimmte Formen gleichen Verhaltens in verschiedenen Situationen äußern