Arbeitswissenschaften (Fach) / Alles (Lektion)
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Alles
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- Gliederung der Ablaufarten nach REFA? - Durchlaufzeit - Belegungszeit - Auftragszeit
- REFA Standardprogramm? 1) Verwendungszweck der Zeitaufnahme festlegen 2) Zeitaufnahme vorbereiten 3) Zwsichen Fortschritts- und Einzelmessung wählen Wird ein selbsttätig registrierendes Zeitmessgerät eingesetzt? Nein 4) Zeitmessgerät auswählen 5) Gemäß Ablauffolge Zeitaufnahmebogen auswählen
- Definition von Leistungsgrad? Leistungsgrad = Intensität x Wirksamkeit
- Vorteile und Nachteile des MMH-Verfahren? Vorteile: - Repräsentatives Abbild des Ist-Zustandes mit geringem Aufwand - Große Anzahl an Arbeitsplätzen möglich Nachteil: - Notierungen können nicht geprüft werden - Ergebnisse können manipuliert werden
- MTM Normleistung? Ist-Zeit gemäß Zeitaufnahme x mittlerer Leistungsgrad der Beurteilungsgruppe = MTM Normleistung
- MTM Grundverfahren - Vorgehensweise 1) Bewegungsanalyse 2) Zeitanalyse 3) Kodierung 4) Entnehmen 5) Addition
- Verfahren der Arbeitsbewertung? - Summarisch: Rangfolgeverfahren Katalogverfahren - Analytisch Rangreihenverfahren Stufenwertzahlverfahren
- Tendenzen der Arbeitsbewertung A: Geistige Anforderungen B: Körperliche Anforderungen C: Verantwortung D: Umgebungseinflüsse
- Leistungsbewertung - Methoden? - Vorgabe von Kennzahlen - Vorgabe von qualitativen Leistungsmerkmalen - Vereinbarung von quantiativen Zielen
- Vier Anforderungsmerkmale? - Können - Handlungs- und Entscheidungsspielraum - Kooperation - Mitarbeiterführung
- Gefährdungsbeurteilungsarten? Faktorenspezifisch Objektspezfisisch Tätigkeitsspezifisch Ereignisspezifisch Nutzerspezifisch
- Drei-Säulen-Modell der Gesundheitsförderung? 1) Verhaltensprävention 2) Verhältnisprävention 3) Systemprävention