Organisationspsychologie (Fach) / 2. Geschichte der (Arbeits- und) Organisationspsychologie (Lektion)
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- Grundzüge der Geschichte der A-&O-Psychologie - die Doppelausrichtung der Disziplin auf Arbeit und Organisation lässt sich historisch erklären - Wilhelm Wundt - Hugo Münsterberg - Emil Kraeplin
- Grundzüge - Wundt & Co. - Wundt gründete experimentelle Psychologie nach Vorbild einer Naturwissenschaft, um Funktion des Bewusstseins zu erforschen - seine Schüler Hugo Münsterberg und Emil Kraeplin wandten die experimentelle ...
- Wilhelm Wundt (1832-1920) - Begründer der Psychologie als eigenständige Wissenschaft - gründete 1879 das erste Institut für experimentelle Psychologie mit einem systematischen Forschungsprogramm an der Universität Leipzig ...
- Aufgabe der Psychologie nach Wundt "die Tatsachen des Bewusstseins, ihre Verbindung und Beziehungen zu untersuchen, um schließlich Gesetze aufzufinden, von denen diese Beziehungen beherrscht werden" Aufteilung Psychologie in: → Physiologische ...
- Emil Kraeplin (1856-1926) - Anwendung Wundts experimenteller Methodik auf praktische Fragen - z.B.: Welche physischen Faktoren haben einen Einfluss auf die Arbeitsleistung? (Die Arbeitscurve, 1902) Anreiz der Arbeit Übung Willensspannung ...
- Hugo Münsterberg (1863-1916) - Schüler von Wilhelm Wundt - Begründer der angewandten Psychologie
- Nicht-psychologische Wurzeln A-&O-Psychologie: Taylor ... - Frederick Winslow Taylor (1856-1915) - Lehre zu Modellbauer und zum Mechaniker - Meister in einer Stahlfabrik - Fernstudium zum Maschineningenieur
- Vorwurf an Taylor: Maximierung der Ausbeutung Dazu Taylor: - wollen durch Untersuchungen nicht herausfinden, welches Maximalquantum an Arbeit ein Arbeiter während einer kurzen Zeit zu leisten im Stande ist - sondern was eigentlich die angemessene ...
- Taylorismus (3) - Begriff Taylorismus uneinheitlich und unpräzise verwendet - Konglomerat von Methoden zur Steigerung des betrieblichen Outputs - durch vier Prinzipien gekennzeichnet: Zergliederung der Arbeitsaufgaben ...
- Weiterentwicklung von Taylor Henry Ford: Fließbandfertigung Typisierung von Produkten Personalauswahlverfahren hohe Löhne bei niedrigen Produktpreisen Verbot von Betriebsräten Frank Bunker Gilbreth und Lilan Moller Gilbreth ...
- Psychognostik und Psychotechnik William Stern (1871-1938) und Hugo Münsterberg - Psychognostik: psychologische Beurteilung, "richtendes Urteil" über Befähigung, Charakter, etc. - Psychotechnik: Wissenschaft von der Menschenbehandlung ...
- Der Begriff der Psychotechnik bei Münsterberg - Münterberg: Psychotechnik als "Wissenschaft von der praktischen Anwendung der Psychologie im Dienste der Kulturaufgaben" - Anwendungsgebiete der Psychotechnik: Gesundheit, Wirtschaft, Recht, Erziehung, ...
- Münsterberg: Psychologie und Wirtschaftsleben (1912) ... - erster publizierter Lehrtext der A-&O-Psychologie - behandelt drei Bereiche: die Auslese geeigneter Persönlichkeiten (Eigungsdiagnostik) die Gewinnung der bestmöglichen Leistung (Arbeitsgestaltung, ...
- Soziale Psychotechnik und Organisationspsychologie - Arbeitspsychologie: Taylor + industrielle Psychotechnik - Organisationspsychologie: soziales Verhalten in Organisationen - Münsterberg (1914) - soziale Psychotechnik: aufgrund der experimentell gewonnenen ...