UF BWO (Subject) / Situative u. Prozesshafte Warnehmung (Lesson)

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Situative u. Prozesshafte Warnehmung

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  • Was sind Veränderungen. Früher waren Veränderungen langsamer heute rasen sie, d.h. (Beispiel Weltraumreise).
  • Welche Fragen stelle ich mir bezüglich Veränderungen Sind wir in der Lage, mit der Schnelligkeit der Welt umzugehen? Haben wir Instrumente/praktische Möglichkeiten, mit der Schnelligkeit umzugehen? Haben wir die ethischen Grundlagen, um in der Schnelligkeit nicht "umzugehen" (Wirtschaftskriminalität)?
  • Was is das Problem der Veränderungen Menschen nehmen Situationen wahr, nicht Prozesse, d.h. (Beispiel: Wald, Baum stirbt) Menschen machen sich ein Bild halten das Bild für die Realität Legen dies unseren Entscheidungen zugrunde und Handeln danach Menschen denken, fühlen situativ! Aber Prozesse laufen immer: Veränderungen von etwas! (Beispiel: Manager-Ehe-20sec)
  • Fähigkeiten für Führungskräfte 1.Fähigkeit, feine Veränderungen war zu nehmen. (Beispiel: Touristik-Branche, Hotels-Spanien) 2.Mut zur schnellen Entscheidung (Beispiel: Halber Wissen, Kühler Kopf)

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