6

BWL 1 (Subject) / bwl altklausuren/tut (Lesson)

jo

This lesson was created by Hopplabob.

Learn lesson

This lesson is not released for learning.

  • Board System (USA) one-tier-system Board oder Verwaltungsrat: Geschäftsführungs und Überwachungsorgan Besteht aus: Executive Officers und non-executive Officers + non-ex. officer sind besser mit dem geschäft vertraut - fehlende unanhängigkeit, da selbstkontrolle
  • Deutsches System two-tier-system Das Aufsichtsrat-Modell: Aufsichtsrat überwacht, Vorstand führt + Vorstand kann unter sich schnelle und vertrauliche Beschlüsse fassen - AR Mitglieder oft nicht ausreichend qualifiziert und primär politisch motiviert. => Tendenz zur Abschottung im Vorstand
  • Montan MitbestG Gültig für: Unternehmen mit mehr als 1000 ständigen AN Besteht aus: Hauptversammlung, Aufsichtsrat (1 Neutrales Mitglied und gleichviele AN und AG Vertreter), Vorstand (Arbeitsdirektor)
  • Allg. MitbestG Gültig für: Unternehmen mit mehr als 2000 ständigen AN Besteht aus: Aufsichtsrat (10 AG Vertreter, 10 AN Vertreter + 3 Gewerkschaftsvertreter), Vorstand (Arbeitsdirektor)  => AN Seite überwiegt
  • Drittelparitätsgesetz Gültig für: Unternehmen mit mehr als 500 ständigen AN Besteht aus: Aufsichtsrat (6 Kapitalvertreter, 3 AN Vertreter) 2/3 zu 1/3
  • Betriebsverfassungsgesetz bei lt. Angestellten -> Sprecherausschussgesetz bei öffentl. Dienst -> Bundespersonalvertretungsgesetz Enthält: Kündigungsschutzgesetz, Arbeitzeitordnung, Mitbestimmung am Arbeitsplatz Grundnorm: Kooperationsgebot! Verbote: Arbeitskampf, Arbeitsablauf oder Betriebsfrieden stören, parteipolitische Aktivität   Ab 5 ständigen AN ist ein Betriebsrat wählbar doppelte Zielstellung: Arbeitsrechtlicher Schutz und innerbetriebliche Demokratie
Advertisement