Ökonomische Bildung (Subject) / BM6 (Lesson)

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• Womit befasst sich die Wirtschaftsethik? (Unternehmensethik)Befasst sich mit der Frage, wie moralische Normen und Ideale unter den Bedingungen der moderenen Wirtschaft zur Geltung gebracht werden können. 
• Nenne 5 Beispiele für wirtschaftsethische Problemfelder. - Umweltverschmutzung- Steuerhinterziehung- Unfaire Löhne- Tierhaltung (Massentierhaltung)- Werbung 
• Definiere die Wirtschaftsethik! - Oberbegruff für alle normativer Fragen des Wirtschaftens- Anwendung allgemeiner ethischer Prinzipien in der Wirtschaft 1. Das fragwürdige Verhältnis zwischen ökonomische Sachlogik und ehtischer Vernunft zu klären und es in zukunftsfähiger, lebensdienlicher Weise zu bestimmen. 2. Wie können moralische Normen und Ideale unter den Bedingungen der moderen Wirtschaft (von Unternehmen) zur Geltung gebracht werden?
• Welche Felder der Wirtschaftsethik gibt es? Individualethische Konzeption (Mikroebene: Verhalten einzelner Wirtschaftssubjekte) Unternehmensethische Konzeption (Mesoebene: Unternehmen und Organisationen) Institutionsethische Konzeption (Makroebene: Rahmenbedingungen wirtschaftlichen Handelns)
• Unterscheide zwischen Wirtschaft/Moral und Ökonomik/Ethik. Wirtschaft= Ökonomie als Gegenstandsbereich (Wirtschaftsleben)Moral= Bestand der faktisch herrschenden Normen-> Ökonomisches Verhalten ist mit ethischen Implikationen verbunden  Ökonomik= Theorie der Wirtschaft (Wirtschaftswissenschaften)Ethik= Theorie der Moral-> Die Ökonomik als amoralische Wissenschaft/ Die Ökonomik als Wissenschaft zur Entschärfung ethisch relevanter Problemfelder in modernen Gesellschaften
• Nenne die ethische Grundlage der Marktwirtschaft "Theorie der ethischen Gefühle" nach Adam Smith. 1. unparteiischer Zuschauer2. Eigenliebe3. aufgeklärtes Selbstinteresse (entweder Egoismus, Desinteresse oder Förderung Gemeinwohls)4. Förderung des Gemeinwohls
• Was ist der Grundgedanke des "Wohlstands der Nationen" (Ethische Grundlage der Marktwirtschaft, Adam Smith)) - Die Versorgung mit notwendigen, angenehmen Dingen hängt von der Produktivität der Arbeit ab - Effektivste Möglichkeit zur Produktionssteigerung: Arbeitsteilung moderner Volkswirtschaften - Arbeitsteilung leistungsfähig, nicht weil freiwillig gerne, sondern weil jeder erwartet, dass andere auch etwas für ihn leisten (Eigeninteresse)
• Warum sind die Wettbewerbsmärkte ethisch legitimierbare Koordinationsinstrumente (Adam Smith)? Der marktwirtschaftliche Wettbewerb ist der Koordinationsmechanismus für die Produktionsfaktoren Arbeit, Kapital und Boden  "Unsichtbare Hand" des Wettbewerbs regelt auf gerechte Art und Weise (Preis tendiert zum natürlichen Preis)
• Was ist die moralische Qualität marktwirtschaftlichen Wettbewerbs (Homann)? Wohlstand und Freiheit aller durch die Effizienz des Wettbewerbs Wettbewerb als Entmachtungsinstrument Konsumentensouveränität (Unabhängigkeit)
• Was sind die ethischen Funktionen von Märkten? Es sollen genau die Güter und Dienstleistungen produziert werden, die den Präferenzen der Gesellschaftsmitglieder entsprechen Diese Güter und Dienstleistungen sollen so verteilt werden, dass mit ihnen die jeweils dringlichsten Bedürfnisse zuerst befriedigt werden Märkte sollen die Gesellschaft vor der Verschwendung knapper Ressourcen schützen Märkte sollen auf existierende oder drohende Knappheit mit Entknappungstendenzen- über die vermehrte Bereitstellung von Ressourcen bzw. die Entwicklung potenzieller Substituteantworten Märkte ermöglichen den Gesellschaftmitgliedern ganz grundsätzlich die Freiheit des Tauschs. 
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• Welche zentralen Unterscheidungskriterien gibt es für eine moderne Wirtschaftsehtik (bzgl. Zuordnungsverhältnis, Verhaltenssteuerung, Ansatzpunkte?? Zuordnungsverhältnis von Ethik und Ökonomik:- Anwendung der Ethik auf die Wirtschaft- Ethik mit ökonomischer MethodeVerhaltenssteuerung:- Moralische Apelle- RegeländerungenAnsatzpunkte:- Individuen- Institutionen
• Was ist die Institutionsethische Ansatz? Ausgangsthese:Eine moralische Norm hat keine Gültigkeit, solange ihre Durchsetzung nicht sichergestellt ist.  Zielsetzung:Durch die Vorteile moralischen Verhaltens soll Moral in der Gesellschaft gebracht werden. Gegenstand:mit Hilfe von ökonomischen Anreizanalysen können die Eingliederungschancen normativer Ideale unter den Bedingungen der globalisierten Wirtschaft abgeschätzt werden. Ansatzpunkt: Handlungsbedingungen einer sozialen Situation→ Mit Ökonomik zu einer höheren Wirksamkeit und Moral
• Was ist der individualethische Ansatz? Ausgangsthese:Die ökonomische Sachlogik ist in einen gravierenden Gegensatz zu den Anforderungen der ethischen Vernunft getreten (Ulrich)Zielsetzung:Die Ökonomie mit Hilfe der Ethik neu zu bestimmenGegenstand:- Kritik der ökonomischen Sachlogik- Transformation der ökonomischen Vernunft- Konzept einer integrativen Wirtschaftsethik Ansatzpunkt: Handlungsgesinnung der Akteure→ Mit Ethik zu einer lebensdienlicheren Ökonomie
• Wie sind die Entwicklungstendenzen moderner Gesellschaften? - Funktionale Differenzierung- Zunehmender Wertepluarlismus- Wachsende Wahlfreiheit- Individualisierung- Globalisierung
• Wie ist das Verhältnis von Eigeninteresse und Moral? - wie zwei Variablen im Koordinatensystem- Steigert man die eine Variabel, so muss auf die andere teilweise verzichtet werden
• Wie kritisiert Peter Ulrich die ökonomische Sachlogik und was ist seine Lösung? Kritik:- Marktwirtschaft hat keine moralische Qualität- Ökonomie ist zu einer "utilitarischen Entscheidungslogik" geworden (Nützlichkeit)- Durch rationale Verfolgung des ökonomischen Interesses entstehen negative externe Effekte- Grundlagenkritik der Zwei-Welten-Konzeption (Reine Ethik oder reine Ökonomik)- Ethische Dimension vernünftigen Wirtschaftens ist abhandengekommenLösung: Ökonomische Vernunft transformieren:- Wiederankoppelung der Ökonomie an praktische Kriterien des guten Lebens- Wandel von der uliteraritischen zur kommunikativ-ethischen Vernunft- Etallierung einer praktischen Sozialökonomie mit einem kommunikativ-ethischen Paradigma, deren Menschenbild nur der mündige Mensch sein kann
• Was sind die Grenzen der Individualethik bzw. des individualethischen Ansatzes? Das Bewusstsein durch beispielsweise Appelle verändert nicht unbedingt das Verhalten. Hier gibt es Diskrepanzen und die Verhaltensänderung erfolgt nur dich Veränderung der Handlungsbedingungen (Institutionsethische Ansatz)Beispiel: Plastiktüten - Appelle führten nur zu Bewusstsein, dadurch kosten diese nun Geld
• Wann ist ein Gut gut? - hoher Anteil an Sachguteigenschaften- hoher Anteil an Erfahrungsguteigenschaften- hoher Anteil an Vertrauensguteigenschaften
• Nach welchen Argumenten wird ein Gut gekauft? Verhaltensargument (niedrigeren Preis) Marktstrukturargument (Nur ein Anbieter) Markttansparentenargument (Infoasymmetrien bgzl. guter/schlechter Quali)
• Wie kann man die Informationsasymmetrien bezüglich des Markttransparenzargument lösen? Apelle zu mehr betrieblicher Eigenkontrolle Verschärfte Kontrolle Namen der schlechten Unternehmen öffentlich machen Glaubwürdige Gütersiegel für das Gut (Beispiel: Pferdefleisch)
• Was sind die drei grundsätzlichen wirtschaftsethischen Fragestellungen bzgl. des Arbeitsmarkt? Ist Mindestlohn eine Antwort? Wie kann sichergestellt werden, dass die Menschen mit ihrem Einkommen auskommen? Wie kann die Arbeitslosigkeit so gering wie möglich gehalten werden? Wie kann die Schattenwirtschaft möglichst gering eingesetzt werden? Aus Neoklassischen Sicht: Nein, da Arbeitslosigkeit (Angebotsüberhang (Arbeitskraft))Aus Monopsontheorie: Ja, Mindestlohn kann durch das breite Angebot für die Nachfrager (Unternehmen) oder wenn der vorherige Lohn unterhalb des Gleichgewichtslohn liegt zum Marktgleichgewicht führen. 
• Was sind die Ursachen für Arbeitslosigkeit? Friktionelle Arbeitslosigkeit (Übergangsweise, z.B. bei Kündigung) Mismatch-Arbeitslosigkeit (Qualifikationen des AN werden nicht auf dem Markt nachgefragt) Konjunkturelle Arbeitslosigkeit Saisonale Arbeitslosigkeit Strukturelle Arbeitslosigkeit (z.B. durch technischen Fortschritts)
• Was ist die Schattenwirtschaft? Ökonomische Aktivitäten, die zur gesamtwirtschaftlichen Wetschöpfung beitragen, jedoch nicht in der offizielen Wirtschaftsstatistik ausgewiesen werden (z.B. Schwarzarbeit)
• Wie kann man die Schattenwirtschaft erfassen? Direkte Methode: Befragung, Erhebung zur Steuerhinterziehung Indirekte: Diskrepanz (Missverhältnis) zwischen Einnahmen und Ausnahmen / tatsächlicher und offizieller Erwebsquote Monetäre Ansätze: Bargeldumlauf, Transaktionskostenansatz, Verhältnis von Bargeld und GM2
• Wie kann man Schattenwirtschaft verhindern? Individualethischer Ansatz: Appelle und Aufzeigen des Risikos (Schwarzarbeit vernichtet Existenz) Institutionsethischer Ansatz: - Schattenwirtschaftspauschale (zusätzliche Arbeit neben Vollzeitjob mit geringer Steuerpauschale)- Staatliche Förderung im Wohnbau nur noch auf Faktor Arbeit- Befristete Mehrwertsteuerungsvergütung auf arbeitsintensiven Dienstleistungen
• Was sind die negative Kritikpunkte von Werbung und was ist die Lösung? Werbungen sind häufig Unwahrhaftigkeiten und Manipulation der Verbraucher (Ausnutzen von Gefühlen, Belästigung, Künstliche Bedarfsweckung Lösung:Verbraucher: SelbstverantwortungUnternehmen: SelbstbeschränkungenStaat: Gesetzliche Einschränkungen
• Was ist der deutsche Werberat? Organ des Zentralverbandes der deutschen Werbewirtschaft (ZAW) tritt ein, wenn die Reichweite der Gesetze und Verordnungen zum Wettbewerb und Werbung endet orientiert sich an der aktuell herrschenden Auffassung von Sitte, Anstand und Moral
• Was sind die Grundregeln des deutsches Werberates? Vorherrschende Vorstellung von Anstand und Moral (Fairness und Verantwortung) Vertrauen der Verbraucher nicht missbrauchen und mangelnde Erfahrund oder fehlendes Wissen ausnutzen Kindern und Jungendlichen keinen körperlichen, noch seelischen Schaden zufügen Keine Diskriminierung anregen oder dulden (Rasse, Abstammung, Religion etc.)
• Welche Arten von Armut gibt es? Absolute Armut → Einkommen ist 1,25 US$ oder weniger am Tag (1,2 Milliarden Menschen) Sozio-kulturelle Armut → Gesellschaftliche Ausgrenzung/Diskriminierung/Angst vor Armut Relative Armut → Weniger als die Hälfte des Durchschnittseinkommen  Armutsgefährdung → Weniger als 60 % des Durchschnittseinkommen
• Nach welchen Prinzipien kann man das Einkommen gerecht verteilen? → Egalitätsprinzip (gerechte Aufteilung, jeder bekommt gleich viel) → Bedarfsprinzip - Menschen erhalten Einkommen nach vermutetem Bedarf (schwierige Systematisierung, wie ist der tatsächliche Bedarf?)- Menschen erhalten Einkommen nach individuellen Bedarf (Kann der das Staat das leisten?Vermögen miteinbeziehen? →Leistungsprinzip- Höhe des Einkommens entspricht der Leistung des Einkommensbeziehers (Menschen ohne Möglichkeit marktgängiger Leistungserstellung? Gesellschaftsfördernde Leistungen, welche nicht am Marktpreis bewertet werden können?
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• Was sind die Ursachen von Armut bzw. Armutsgefährdung? InternationalBevölkerungsentwicklung, geringe Beschäftigungschancen, niedrige Arbeitsproduktivität, unzureichende Vorsorgeleistung DeutschlandArbeitslosigkeit, Scheindungen, Krankheit, private Lebensumstände, zu geringes Einkommen
• Was sind die Ziele der Armutsbekämpfung auf der politischen Agenda (UN-Milleniumsziele)? Bekämpfung von extremer Armut und Hunger Primarbildung für alle Gleichstellung der Geschlechter/ Stärkung der Rolle der Frauen Senkung der Kindersterblichkeit
• Was ist die Grameen Bank? Ein Mikrofinanz-Kreditinstitut, dass sich auf die Ärmsten der Armen konzentriert. Z.B.: Die Prioritöt bei der Kreditvergabe gehen an Frauen
• Was sind die Ursachen für Kinderarbeit? Spezifische Fähigkeiten ("Flinke-Finger-Argument") Einkommensarmut Mangelnder Altriusmus (Selbstlos, Gegenteil von Egoismus) der Eltern Kosten und Qualität der Schulausbildung
• Welche Auswirkungen gibt es durch Kinderarbeit? Negative Effekte auf Wirtschaftswachstum und internationale Arbeitsteilung
• Wie kann man Kinderarbeit entschärfen? Armutsbekämpfung durch Wirtschaftswachstum Verbot von Kinderarbeit Einführung einer allgemeinen Schulplficht Besserer Zugang zu Bildungseinrichtungen Importverbote/ handelspolitische Sanktionen
• Was ist die International Labour Organization ILO? Eine Sonderorganisation der UNI mit dem Ziel: Wohlstand durch sozialen Frieden in der Arbeit durch: Formulierung und Durchsetzung internationaler Arbeits- und Sozialnormen, z.B.:ILO Konvention Nr. 105: Abschaffung von ZwangsarbeitILO Konvention Nr. 138: Mindestalter für Beschäftigung
• Wie bzw. an was kann man soziale Ungleichheit messen? Einkommenverteilung (Lorenzkurve 45°) Vermögensverteilung Sozialleistungsquote (vom BIP) Gini-Koeffizient Bildung und sozialer Hintergrund
• Wie berechnet man das Nettoäquivalenzeinkommen? Die Summe der Einkünfte einer Gemeinschaft (Familie) durch die gewichtete Summe aller Mitglieder teilen.  4 Personen (2 Erwachsene, 16J, 12J) mit einem gesamten Einkommen von 3000 €. Hauptbezieher Faktor 1, Person ab 14 Faktor 0,5 und unter 14 Jahren Faktor 0,3.3000:(1+0,5+0,5+0,3)= 1304,35 € monatliches Einkommen
• Was sind die Ebenen der unternehmerischen Verantwortung nach Carroll? Ökonomische Verantwortung (wird vorausgesetzt) Rechtliche Verantwortung (wird vorausgesetzt) Ethische Verantwortung (wird erwartet) Philanthropische (Menschenwohl) Verantwortung (ist erwünscht)
• Was ist die Triple-Bottom-Line (unternehmerische Verantwortung) Ökonomische Verantwortung Ökologische Verantwortung Soziale Verantwortung (Arbeitsbedingungen)
• Was ist der Ethikkodizes? Ein Dokument, das moralisch relebante Normen zum Ausdruck bringt, denen sich ein Unternehmen freiwillig verpflichtet. - Ethikkodizes können unternehmensübergreifend Geltung beanspruchen- Sich auf einzelne Unternehmen beziehen- Nur an eine einzelne Abteilung/Berufsgruppen innerhalb eines Unternehmens gerichtet sein Beispiel: TourismusRespekt zwischen Völkrern und Gesellschaften schaffenRecht auf Tourismus
• Was sind die Funktionen von Ethikkodizes? Verbesserung ethischer Entscheidungsfindung (moralphilosophische Perspektive) Koordination arbeitsteiligen Leistungsaustauschs im Unternehmen (organisationstheoretische Perspektive) Sicherung der Legimität unternehmerischen Handelns (gesellschaftliche Perspektive) Beitrag zur Deregulierung (rechtliche Perspektive)
• Was ist die Kritik an Ethikkodizes? Schwache Formulierungen, Fragwürdige Zielsetzungen, falsche Wirkungsannahmen, unbeabsichtigte Konsequenzen
• Was ist Whistleblowing? Wenn jemand Missstände innerhalb einer Abteilung oder seiner Organisation an Personen oder Instanzen außerhalb dieser Abteilung/Organisation berichtet.  - bedeutet übersetzt Verpfeifen, Verpetzen- ein Prozess organisationalen Ungehorsams- kann anonym oder namentlich geschehen- kann intern oder extern realisiert werden Beispiel: Daniel Ellsberg und der Vietnamskrieg
• Was ist das Shakeholder-Management und nenne die drei Prinzipien. = verschiedene Interessengruppen schließen sich zu einer Leistungs- und Anspruchskoalition zusammen (Kunden, AN, Gesellschaft, Lieferanten, etc.). Die Shakeholder können das Projekt beeinflussen. (1) Kooperationsprinzip(2) Verantwortlichkeitsprinzip(3) Komplexitätsprinzip
• Warum Ethik im Wirtschaftsunterricht? Die Vermittlung des institutionsethischen Ansatzes ist die zentrale Aufgabe für eine zeitgemäße Auseinandersetzung mit Ethik im Wirtschaftsunterricht, denn andere Schulfächer, in denen ethische Fragestellungen behandelt werden (z.B. Religion) sind individualethisch ausgerichtet und diese geraten zunehmend an Grenzen. Individualmoral gestaltet die ethische Zielsetzungen von Institutionen
• Welche Bildungsprojekte zur Wirtschaftsethik gibt es für Schulen? Wirtschafts.Forscher!  ETHOS 
• Was ist Knappheit und wie unterscheidet man? Absolute Knappheit → Die Möglichkeit der Güterproduktion ist begrenzt (z.B. Knappheit an                                               Ressourcen)Relative Knappheit → Die Summe der individuellen Bedürfnisse ist größer als die Möglichkeit,                                    diese Bedürfnisse zur gleichen Zeit im gewünschten Umfang zu befriedigen
• Was sind die Knappheitsfolgen und das Wirtschaftlichkeitsprinzip? Knappheit Knappheitsfolgen = unbefriedigte Bedürfnisse/unvermeidbarer Verzicht  Normative Schlussfolgerung = Knappheitsfolgen/Verzichte so gering wie möglich halten durch: Wirtschaftliches Prinzip:- Maximumprinzip: Mit gegebenem Faktoreinsatz maximale Zielerreichung- Minimumsprinzip: Bestimmte Zielerreichung mit geringstmöglichem Fakoreinsatz

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