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mündliches (Subject) / Themenbereich 10 (Lesson)
Berufliches Selbstverständnis entwickeln und lernen, berufliche Anforderungen zu bewältigen
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- Interkulturelle Pflege transkulturelle Anamnese mit Sunrise-Modell nach Madeleine Leininger Zu Beginn der Betrachtung der Theorie von Leininger werden zum einheitlichen Verständnis einige Begrifflichkeiten geklärt. Leininger spricht in ihrer Theorie von Transcultural Nursing also von Transkultureller Pflege. Nach Leininger bezieht sich die Kultur auf „[...] erlernte, gemeinsam überlieferte Werte, Überzeugungen, Meinungen, Normen und Lebensweisen einer bestimmten Gruppe, die das Denken, Entscheidungen, Handlungen und strukturierte Wege leiten.“ Im Sunrise-Modell werden also unterschiedliche Faktoren berücksichtigt, die auf das Sorgemuster, auf Krankheit und Pflege Einfluss haben, aber auch, ob und welche Verbindung diese Faktoren untereinander und aufeinander haben. Diese Faktoren sind, noch einmal zusammengefasst: technologische Umstände,religiöse und philosophische Einflüsse,verwandtschaftliche und soziale Faktoren,politische und gesetzliche Gegebenheiten,wirtschaftliche Verhältnisse,bildungsbedingte Faktoren undkulturelle Werte und Lebensweisen. erfragen von Gewohnheiten,Bedürfnisse,eigene Rituale, kulturspezifische Gebote und Verbote,die im Pflegeprozess berücksichtigt werden müssen