Unternehmensführung (Fach) / Personalführung (Lektion)

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Vorderseite Beschreiben Sie mögliche Nachteile einer Personalbeurteilung
Rückseite
  • höhere Zeitaufwand für Vorgesetzte
  • höhere Personalaufwand
  • Schulungskosten für Beurteiler
  • Schäden durch fehlerhafte Beurteilungen
  • verstärktes Spannungsverhältnis zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter
  • Teamarbeit kann unter dem Konkurrenzdruck leiden

Diese Karteikarte wurde von UF13 erstellt.

Folgende Benutzer lernen diese Karteikarte: