Das EXPLORIX wurde zur Berufswahlberatung und Laufbahnplanung entworfen.

Theoretische Grundlage ist die Berufswahltheorie von John Holland. Diese beschreibt 6 Persönlichkeitstypen:

realistic (handwerklich-technisch),investigative (untersuchend-forschend),artistic (künstlerisch-kreativ),social (erziehend-pflegend),enterprising (führend-verkaufend) undconventional (ordnend-verwaltend).

Mit den wichtigsten drei Dimensionen (= Holland-Code) erfolgt eine Berufssuche in einem Register (länderspezifisch für die Schweiz, Deutschland oder Österreich). Darin sind jeweils über 1.000 mögliche Berufs- und Funktionsbezeichnungen enthalten, von denen durchschnittlich etwa 50–80 als Vorauswahl erscheinen. Die Bearbeitung dieser Vorschlage mit EXPLORIXR führt bei den meisten Personen zu einer engeren Auswahl von ca. 1–5 konkreten Berufsmöglichkeiten.