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Arbeits- und Organisationspsychologie (Fach) / 1 (Lektion)
- Organisation kann interpretiert werden als.. - Funktion: die Gestaltung des Systems Unternehmen • d.h. die Tätigkeit im Unternehmen • Abstimmung der einzelnen Mitarbeiter • in Ergänzung zu anderen betrieblichen Funktionen (Marketing etc.) Instrument: Gesamtheit aller formalen Regeln und somit das Ergebnis des Organisierens • d.h. das Unternehmen hat eine Organisation(sstruktur) • in Abgrenzung zu anderen Lösungsmöglichkeiten Institution: ein soziales Gebilde • d.h. das Unternehmen ist eine Organisation • Ausprägungen von Institutionen: ein Unternehmen, eine Akademie etc.
- Wie wird eine Organisation instrumental abgegrenzt? - Organisation: • Geplante allgemeine und permanente Regelungen Disposition: • Geplante und kurzfristige Regelungen, die nur für definierte Fälle Gültigkeit haben - Improvisation: • Einmalige Individualregelung für einen Vorfall Beispiel: • Gleittage