1. Definition

1. Stress ist ein subjektiv intensiv unangenehmer Spannungszustand, der aus der Befürchtung entsteht, dass eine stark aversive, subjekt zeitlich nahe/lange andauernde Situation sehr wahrscheinlich nicht vollständig kontrollierbar ist, deren Vermeidung aber subjektiv wichtig erscheint

2. Theorien und Modelle

1. Transaktionale Stressmodell von Lazarus und Launier (1981)

1. Primary Appraisal = Ereigniss wird als irrelevant, positiv oder stressend eingeschätzt

2. Secon Appraisal = Welche Bewältigungsfähigkeiten habe ich und welche Bewätligungsmöglichkeiten gibt es

3. Re-Appraisal= Erneute Bewertung in welcher Entschieden wird, ob die Situation bwältig wurde oder immer noch als Stressor vorhanden ist

2. Job-Strain-Modell von Karasek und Theorell

3. Das Konzept des Rollenstress (Kahn et. al, 1964)