Psychologie (Fach) / AOW Psychologie (Lektion)
Vorderseite
Multimediales Interview
Rückseite
- Smalltalk, Gesprächsatmosphäre aufbauen, Noch keine Bewertung des Bewerbers
- Selbstvorstellung des Bewerbers, kann sich selbst vermitteln und wichtig erscheinen lassen
- fragen zur Berufsorientierung und Organisationswahl, warum dieses Studium und dieser Arbeitsplatz?
- Freier Gesprächsteil, eventuell Fragen zur Bewerbung
- standartisierte Fragen zur Biographie
- Interviewer gibt realistische Angaben zum Arbeitsplatz, Bewerber kann Fragen stellen
- situative Fragen: wie würden sie sich in Situation XY verhalten?
- Abschluss, Absprache über weitere Vereinbarungen
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