BWL (Fach) / Heft 1 - 4 neu (Lektion)

Vorderseite Was besagt die Equity theor
Rückseite

von John AdamN ihre Leistungen und die dafür vom AG erhaltenen Gegenleistungen mit den Bilanzen ihrer Kollegen vergleichen Stellen sie eine Ungleichzeit bzw. Ungerechtigkeit fest, so führt dies zu Demotivation (z.B. Frustration, Stress, Unzufriedenheit).

Wenn ein VG ein solches Verhalten beobachtet, soll er nach Adams versuchen, eine möglichst gerechte Situation herzustellen. Wenn nicht möglich, dann den Vergleich vereiteln. Jeden MA mit anderen Gegenleistungen befriedigen z.B. in Form eines Cafeteria Systems. Hier kann MA aus einem Menü Gehalt, Wagen, Freizeit seine individuelle Entlohnung zusammenstellen.

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