BWL (Fach) / Organisationsentwicklung Kapitel 5 (Lektion)

Vorderseite Worin liegt die Bedeutung der in mehrdimensionalen Organisationsformen „institutionalisierten Konflikte“?
Rückseite

Die Konflikte werden konzeptionsbedingt gezielt herbeigeführt. Durch eine offene Handhabung sollen die Konflikte zu innovativen Problemlösungen führen, die für die Aufgabenerfüllung nutzbar gemacht werden können.

Diese Karteikarte wurde von Richie erstellt.

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