Unternehmensführung (Fach) / Personalführung (Lektion)
Vorderseite
Ziele MbO
Rückseite
- Führung entlasten durch selbstgesteuertes Handeln der Mitarbeiter
- Förderung von Leistungsmotivation,
- Eigeninitiative,
- Verantwortungsbereitschaft und
- Selbstregelungsfähigkeit der Mitarbeiter
- Identifikation der Mitarbeiter mit dem Unternehmen durch partizipative Führung
- Mitarbeiter sollen ihr Handeln an klaren Zielen ausrichten - objektiv beurteilen, leistungsgerecht gezahlt und nach Fähigkeit gefördert werden
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