Unternehmensführung (Fach) / Wfw (Lektion)
Vorderseite
Gruppendruck
Rückseite
Abweichende Ansichten, Argumente o. Arbeitsweise werden offen o. latent durch den Erwartungsdruck anderer maßgeblicher Gruppenmitglieder unterdrückt – obwohl der Einzelne bewusst o. unbewusst eine andere Überzeugung hat.
Diese Karteikarte wurde von Miko87 erstellt.
Folgende Benutzer lernen diese Karteikarte: