2.1) Ziel der maßlichen Gestaltung von Arbeitsplätzen ist die optimale räumliche und gestalteri-sche Anpassung der Elemente des Arbeitsplatzes an den arbeitenden Menschen zur Humani-sierung des Arbeitslebens, zur Umsetzung arbeitswissenschaftlich gesicherter Erkenntnisse und zur Umsetzung von DIN 33406 (Arbeitsplatzmaße im Produktionsbereich). Die maßliche Gestaltung reduziert unnötige Belastungen und Gesundheitsschäden, führt gleichzeitig zur Optimierung von Bewegungswegen und damit zur Reduzierung von Ausführungszeiten. Durch eine genaue Realisierung der Arbeitsplatzmaße wird in besonderem Maße die Wirt-schaftlichkeit und Humanisierung von Arbeitsplätzen positiv beeinflusst. Das trifft besonders bei kurzzyklisch repetitiven und körperlich schweren Tätigkeiten zu.